Кадровый голод при безработице

В Севастополе в 2008-2009 годах планируется создать 16000 новых рабочих мест, по 8000 каждый год, сообщила замглавы СГГА Ирина Цокур.По ее словам, такие показатели предусмотрены территориальной программой занятости, принятой на днях сессией городского совета. За эти два года также планируется трудоустроить около 3000 безработных. Кроме того, отметила Цокур, программа предусматривает увеличение занятого населения со 183000 в 2006 г. до 189000 в 2009 году. "Мы рассчитываем снизить уровень скрытой безработицы до 1,2%, который на сегодня составляет 1,5%, а официальный уровень безработицы у нас составляет приблизительно 3,4%", — сказала она. По словам зампреда, территориальная программа занятости на 2006-2007 гг. выполнена в полном объеме: в 2006 г. на предприятиях города было создано 12000 рабочих мест, в 2007-м — 11747. В Севастополе с населением 379000 человек трудовые ресурсы составляют 299000 человек, сообщает "Деловая неделя".

"Демографической особенностью города являются сокращение и старение населения. У нас сохраняется коэффициент превышения смертности над рождаемостью, он колеблется от 1,5 до 1,8. Потому мы рассчитываем в последующие два года сохранить трудовой потенциал за счет миграционных потоков, приезда в город населения трудоспособного возраста", — сказала Цокур. Второй особенностью, по ее словам, является то, что в городе проживает около 40000 молодых людей, которые учатся. Кроме того, сообщила заместитель главы исполнительной власти города, "каждый четвертый в городе человек — старше 50 лет, каждый десятый — пенсионер, потому перед городом стоит проблема: нам необходимо заниматься молодежью". По ее словам, в Севастополе сегодня сложилась парадоксальная ситуация — кадровый голод при безработице.

Другие статьи этого номера