12o
Налогоплательщики, обращающиеся в органы госналоговой службы, часто задают такой вопрос: пользуется ли льготами женщина, находящаяся в разводе и воспитывающая ребенка? Какие документы необходимо представить такому налогоплательщику?Согласно п.п. 6.1.2 п.6.1. ст.6 «Закона о налоге с доходов физических лиц», налогоплательщик имеет право на уменьшение суммы общего месячного налогооблагаемого дохода, получаемого из источников на территории Украины от одного работодателя в виде заработной платы, на сумму налоговой социальной льготы в следующих размерах: в размере, равном 150 процентам суммы льготы, определенной по правилам подпункта 6.1.1. этого пункта, — для налогоплательщика, который: а) является одинокой матерью или одиноким отцом (опекуном, попечителем) — в расчете на каждого ребенка в возрасте до 18 лет. В соответствии с п. 12 Порядка предоставления документов и их состав при применении налоговой социальной льготы, утвержденного постановлением Кабинета министров Украины от 26.12.2003 N 2035, для целей этого пункта одинокой матерью или одиноким отцом (опекуном, попечителем) считаются лица, которые на момент применения работодателем льготы, определенной подпунктом «а» подпункта 6.1.2. статьи 6 закона, имея ребенка до 18 лет, не состоят в браке, зарегистрированном согласно закону. Для применения социальной льготы таким лицам необходимо представить:
— заявление о применении льготы (по форме, утвержденной Приказом Государственной налоговой администрации Украины N 461 от 30.09.2003 «Об утверждении форм заявлений и уведомления по вопросам получения (применения) налоговой социальной льготы, а также порядка информирования плательщиков налога»);
— копию свидетельства о рождении ребенка;
— паспорт и свидетельство о рождении заявителя.
В своем письме N 11496/17-3117 от 22.06.04 Государственная налоговая администрация Украины рекомендует представлять также копию свидетельства о разводе и копию паспорта с отметкой о расторжении брака, а также подтверждение совместного проживания с ребенком (это может быть справка из ЖЭКа).
Кроме того, Законом Украины о внесении изменений в закон Украины «О налоге с доходов физических лиц» N 1780-IV от 15.06.04, п.п. 6.5.1 п.6.5 ст.6 изложен теперь в такой редакции: «6.5.1. Налоговая социальная льгота применяется к доходу, полученному налогоплательщиком (начисленному в его пользу) в течение отчетного месяца как заработная плата (другие приравненные к ней выплаты, компенсации и возмещения), если его размер не превышает суммы, равной сумме прожиточного минимума, установленного для трудоспособного лица на 1 января отчетного налогового года, умноженной на 1,4 и округленной к ближайшим 10 гривнам. При применении налоговой социальной льготы в случаях, предусмотренных подпунктами «а»- «в» п.п. 6.1.2. п.6.1.2 этой статьи, предельный размер дохода, определенный абзацем первым этого пункта, рассчитывается кратно количеству детей, относительно которых предоставляется налоговая социальная льгота. При этом налогоплательщик, который получает налогооблагаемый доход, дополнительно имеет право на применение налоговой социальной льготы, указанной в п.п. 6.1.1 п.6.1. этой статьи».
Настоящий закон вступил в силу со дня его опубликования (08.07.04) и распространяется на налоговые периоды начиная с 1 января 2004 года. Если налоговая социальная льгота не была применена к доходам, выплаченным (начисленным) до даты вступления в силу настоящего закона, то работодатель обязан осуществить соответствующий перерасчет обязательства по этому налогу.
На сегодняшний день женщина, находящаяся в разводе при соответствующем уровне заработка (в соответствии с п.6.5.1), пользуется льготой не только на детей (92,25 грн на каждого ребенка), но и на себя — 61,50 грн)
